Nezgodno zavarovanje in obvladovanje tveganja

V svetu delujejo zakonitosti, ki niso pod našim nadzorom in zato močno vplivajo na potek našega življenja. Prav zato se nezgodno zavarovanje kaže kot smiselna alternativa za to, da imamo takšne dogodke vsaj deloma nadzorovane.

Denarno izplačilo v primeru nezgode zagotovo ne more povrniti vsega trpljenja, ki pri tem nastane, nedvomno pa lahko nezgodno zavarovanje vsaj deloma pokrije škodo, ki nastane zaradi izpada dohodka, ki običajno sledi po poškodbi, ko mora človek na bolniško. Ljudje se niti ne zavedamo, v koliko nevarnih situacijah se dnevno nahajamo. Da se je potek dogodkov odvil nam v prid je le stvar naključja oziroma, kot bi temu mnogi rekli, stvar tega, da je nekdo rojen pod srečno zvezdo. Včasih pa je nebo zatemnjeno in srečna zvezda ne sije. Takrat je naš edini zaveznik lahko le nezgodno zavarovanje - http://www.vzajemna.si/vzajemna-nezgode-plus/
Med sekanjem drv, lahko neprevidno sekira zdrsne po nogi, med sprehajanjem lahko nerodno stopimo na rob pločnika, pri dvigovanju otroka lahko nekaj poči v hrbtu in med kuhanjem se lahko prevrne lonec vroče vode. Tu so bile pravkar naštete situacije, ki smo jim priča vsak dan. Včasih imamo srečo, včasih pa se ta obrne proti nam. V vsakem primeru pa, če imamo sklenjeno nezgodno zavarovanje, so posledice neprevidnosti, nesreče ali pa objestnosti drugih vsaj deloma omiljene.

Zakaj je zdravstvena zavarovalnica družbeno koristna

Ena od glavnih storitev, ki jih opravlja zdravstvena zavarovalnica, je ponujanje dodatnega zdravstvenega zavarovanja. V osnovi pa deluje tako, kot katerakoli drugi zavarovalnica. Osnovno načelo, po katerem delujejo zavarovalnice, je to, da zberejo veliko število zavarovancev, ki vplačujejo premije, pri čemer pa le manjši odstotek od njih ob istem času koristi usluge. To pomeni, da lahko zdravstvena zavarovalnica jamči za to, da bo lahko izplačevala zahtevke, poleg tega pa bo tudi sama ustvarjala profit na dolgi rok.

V osnovi torej zdravstvena zavarovalnica služi temu, da nase prevzame tveganje, ki ga zavarovanec noče nositi sam. Zdravstvene storitve so namreč izjemno drage, potrebujemo jih pa običajno precej poredko. Zaradi tega, ker je zavarovancev veliko, zdravstvena zavarovalnica postavlja precej nižje premije kot stane povprečno zdravljenje. Seveda se je že vsakdo vprašal, ali se mu sploh splača biti zavarovan, saj nikoli ne zboli, pa če se to že zgodi, se pozdravi sam. Problem tega razmišljanja pa je seveda v tem, da ta oseba ne more vedeti, kaj se ji bo zgodilo že jutri. Mogoče bo doživela prometno nesrečo, se okužila s kakšnim redkim virusom ali kaj podobnega.

V tem primeru ji bi zdravstvena zavarovalnica krila stroške zdravljenja, ki bodo nedvomno visoki. Če pa ne bi imela sklenjenega zdravstvenega zavarovanja, potem bi morala ta oseba stroške zdravljenja kriti sama. Veliko je primero, ko so zaradi tovrstnega brezglavega varčevanja ljudje obubožali, saj so morali prodajati svoje premoženje, da so lahko krili stroške, ki so med boleznijo nastali. Zdravstvena zavarovalnica se sicer lahko izkaže kot nepotrebna, vendar tega vnaprej ne more vedeti nihče.

Oglaševalska agencija in oglaševanje na klik

Mogoče se sprašujete, zakaj bi oglaševanje prepustili oglaševalski agenciji. Razlogov za to odločitev je sicer precej, ampak lahko izpostavimo nekaj najbolj pomembnih. Oglaševalska agencija odlično pozna okolje in tudi način delovanja, poleg tega pozna vse možnosti, ki so na voljo in jih tako zna tudi izkoristiti. Pomembno je tudi to, da oglaševalska agencija zna izbrati besede, ki so prave in ključne ter izločiti tiste, ki so nepotrebne. Agencija stalno spremlja poročila in hkrati tudi preizkuša nove načina za znižanje stroškov oglaševanja.

Poleg vseh teh prednosti pa oglaševalska agencija prepozna tudi morebitne pomanjkljivosti v oglasih in na spletnem mestu ter svetuje in opravi popravke na vašem spletnem mestu. Z oglaševalsko agencijo si boste povečali tudi kakovost oglasa in si zmanjšali ceno na klik. Visoka izobraženost in usposobljenost oglaševalske agencije vam bo torej znižala stroške oglaševanja in povečala število konverzij, kar pa posledično pomeni večji dobiček za vas.

Oglaševanje na klik je v naši državi že zelo uveljavljena oblika spletnega oglaševanja. Deluje po načelu plačila po učinku, saj je prikaz oglasa brezplačen, plačali pa boste vsak klik na prikazani oglas. Plačilo na klik oziroma na prikaz je ena izmed največjih prednosti Google oglaševanja. Če se torej zanimate za oglaševanje na klik oziroma za oglaševanje vaše spletne strani ali spletne trgovine, se obrnite na strokovno ekipo Optiweb. Strokovnjaki vam bodo svetovali in vas usmerjali skozi celoten proces. Lahko jih kontaktirate tudi v primeru, da se za tovrstno storitev še niste odločili, ampak imate razna vprašanja. Poskrbite za uspeh vašega podjetja še danes.

Dopolnilno zavarovanje, dodatek k obveznemu zavarovanju

Dopolnilno zavarovanje - http://www.vzajemna.si/zavarovanja/ je zavarovanje za doplačilo stroškov zdravstvenih storitev, ki jih obvezno zavarovanje na pokrije v celoti. To je pomembno, ker pri nas osnovno zavarovanje na žalost ne krije vseh stroškov, ki so nastali ob zdravljenju. Osnovno zavarovanje krije stroške le otrokom, šolarjem ter pri določenih stanjih in boleznih.

Delež od celotne zdravstvene storitve moramo plačati sami, oziroma nam ga krije dopolnilno zdravstveno zavarovanje. To je zavarovanje, ki je tako rekoč nujno potrebno, je dokaj lahko skleniti na povsem enostaven način in sicer kar preko spleta. Če pa želimo nadstandardno storitev, nam je dopolnilno zavarovanje na žalost ne pokrije. V bistvu je dopolnilno zdravstveno zavarovanje namenjeno vsem, ki niso pripravljeni ali pa ne morejo na sebe prevzeti tveganja samoplačništva.

Dopolnilno zdravstveno zavarovanje ne prinaša nikakršnih dodatnih zdravstvenih pravic, temveč prinaša delno plačilo že obstoječe zdravstvene pravice iz obveznega zdravstvenega zavarovanja. Dopolnilno zavarovanje je neločljivo povezano s obveznim zdravstvenim zavarovanjem. Izvajalci dopolnilnega zdravstvenega zavarovanja so zavarovalnice. Ne potrebujejo ga otroci, redni študenti, vojni invalidi, otroci in mladostniki s motnjami v telesnem in duševnem razvoju, civilni invalidi in vojni invalidi. S plačilom dopolnilnega zdravstvenega zavarovanja se izognemo nepotrebnim stroškom zdravljenja. Bodite brez skrbi, sklenite dopolnilno zavarovanje.

lnilno

Prošnja za delo je pomemben korak na poti do zaposlitve

Prošnja za delo je zelo pogost način, kako delodajalec pridobi informacije o potencialnih novih zaposlenih. Največkrat pa prošnja za delo ni edini postopek pred zaposlitvijo, ki ga mora iskalec zaposlitve preiti. Navadno prek te prošnje delodajalec dobi le tiste najbolj osnovne informacije, največkrat pa si želi še osebnega stika z kandidatom za prosto delovno mesto. Kadrovske službe imajo namreč izdelane postopke sprejemanja novih zaposlenih, med katerimi so pogostokrat predvideni tudi pogovori na štiri oči. Res pa je, da je prošnja za delo, ki jo oddajamo v pisni obliki, predpogoj za to, da nas delodajalec sploh povabi na posvet. Tako bi lahko pregledu prošenj rekli kar prvo sito, skozi katerega se prečistijo iskalci zaposlitve, ki so v očeh delodajalca zanimivi od tistih, ki se mu ne zdijo zanimivi. Zato je izjemnega pomena, da se prošnja za delo napiše po ustaljenih standardih, ki zagotavljajo dober prvi stik z delodajalcem. Če se namreč ne držimo teh pravil, delodajalcu že v izhodišču dajemo vtis, da nismo resni, zanesljivi, predani. Tako je pomembno, da je prošnja za delo napisana na berljiv način. Najbolje je, če jo napišemo na računalniku in natisnemo. V tekstu ne smemo uporabljati samih velikih črk, saj to ni olikano, ker velike črke ponazarjajo glasnost in kričanje. Tisto, kar mora prošnja za delo vsebovati, so predvsem informacije o naših kompetencah in izkušnjah. To je tisto, kar delodajalca najbolj zanima. Smiselno pa je navajati le tiste kompetence, ki so povezane z delovnim mestom. Prošnja za delo naj vsebuje tudi vse pretekle izkušnje, ki so bile kakorkoli povezane z naravo dela, za katerega pošiljamo prošnjo.

Pregled zanimivih prostih delovnih mest v Mariboru

Da ne bo pomote, delo v Mariboru ni samo za štajerce :). Vsi, ki iščete primerno delovno mesto ne pozabite pogledati prostih del v Mariboru in okolici. Najdete lahko marsikaj zanimivega. Tokrat sem se za iskanjem zanimivih prostih del v Mariboru podal kar jez, pisec teh vrstic. Pa si poglejmo nekaj zanimivih prostih delovnih mest v Mariboru.

1. Delo Maribor – Inženir strojništva - konstrukter m/ž

Za vse s tehnično izobrazbo se ponuja prosto delovno mesto  strojnega inženirja.

Naloge:

-priprava in izvedba remontnih storitev na strojnem področju,pridobitev vseh potrebnih informacij s strani

-naročnika za izpeljavo projekta,
- konstruiranje, projektiranje,
- izdelava načrtov – tehnično risanje,
- zagotavljanje kakovosti skladno z zahtevami standardov,
- priprava ponudb,
- priprava poročil,
- komuniciranje s strankami,
- ostala dela po navodilih nadrejenega.

Več informacij vam bodo z veseljem posredovali na Agencija M servis, kadrovske storitve, d.o.o.

2. Delo Maribor – Sistemski serviser

Podjetje Menerga d.o.o. ponuja priložnost novemu sodelavcu.

Medse vabijo  mladega serviserja inteligentnih kompaktnih naprav in sistemov prezračevanja, klimatizacije in ogrevanja za opravljanje zagonov večjih klimatskih sistemov ter analiziranje in sistematično odpravljanje motenj.
Delo je na terenu po Sloveniji in občasno v tujini.

Za več informacij pokličite Sabino na 02 450 31 07.

3. Delo Maribor – Vodja igralnega salona 

Podjetje AS - MB d.o.o. ponuja priložnost novemu sodelavcu za delo vodje igralnega salona. Vsi zainteresirani se lahko obrnete na Mateja Vodopivec, na gsm: 031 655 915. Podrobnosti na: http://www.mojazaposlitev.si/Iskanje/Pregled-oglasa/Vodja-igralnega-salona-6425.php

4. Delo Maribor - Prevajalec in tekstopisec m/ž

Za vse, ki so vam bliže sodobne oblike dela, podjetje VSISI d.o.o. ponuja delo od doma.

Išče se tekstopisec in prevajalce za nemščino, hrvaščino, italijanščino in angleščino. Vprašanja in prijave lahko pošljite na infoATvsi.si. 

 

 

 

 

 

 

 

Moje delo in pisanje življenjepisa

V trenutku, ko se odločim, da bom za moje delo dobil neko zaposlitev, ki me bo motivirala, osrečevala in izpopolnjevala, se morem iskanja tega dela lotiti na strateški način. Da bi za moje delo našel zaposlitev, ki bo res tista, ki si jo želim, si moram najprej vzeti čas, da napišem kvaliteten življenjepis. Vsak življenjepis, ki ga pošiljam za moje delo, ki si ga želim, mora biti opremljeno tudi s spremnim pismom. Kadrovska služba, ki bo prejela pošto ali elektronsko sporočilo, bo najprej prebrala spremno pismo. Ta mora vsebovati naslov, iz katerega je jasno razvidno, da gre za ponudbo za zaposlitev, ki jo pošiljam. V njem pa ne smem ponavljati tistega, kar sem že povedal v življenjepisu. Tako se mi moje delo že bolj približa, saj če je spremno pismo pravilno napisano, bo kadrovska služba z zanimanjem prebrala tudi življenjepis.

spremno pismo je zelo pomemben del življenjepisa

V primeru, da je spremno pismo povsem neprimerno, življenjepis pa je napisan po vseh standardih, se lahko zgodi, da kadrovska služba mojega življenjepisa sploh ne bo prebrala. Tako pa bo tudi moje delo, ki si ga tako želim, povsem brez potrebe splavalo po vodi. Tudi življenjepis je izjemnega pomena. Osnovno vodilo pri pisanju življenjepisa naj bo, da se v njem ne navajajo informacije, ki potencialnega delodajalca ne zanimajo. Skoraj gotovo ga ne zanima, katero osnovno šolo smo obiskovali, ampak ga zanima, katere socialne sposobnosti smo pridobili pri kakšnem neformalnem delu. Da bi torej dobil moje delo na položaju, ki me zares privlači, moram pri iskanju najprej poskrbeti za kvaliteto življenjepisa in dopisa.